V 32 2021

 Projektsamordning

Sätter ju en ny etikett varje kvartal i bloggen och kvartal nitton (!) sedan starten januari 2017 får samma som rubriken. Vi har två projekt som behöver samordnas. I ett av dem är flera kommuner inblandade. Det andra är en viktig kugge i vår IT-infrastruktur. 

Det märks tydligt att vår Digital Agenda och Behörighetspolicy inte är fullt ut implementerad. Inte så konstigt, sådana saker tar tid. 

Inte blir det enklare heller av att en av projektledarorganisationerna byts ut i ett kritiskt skede. 

Men vem har sagt att det ska vara lätt? Så länge vi nu kan släppa eventuell prestige, kommunicera och besluta klokt. 

Även om sommaren varit god känns det lite extra segt att börja jobba igen. Tänker tillbaka på den platåfas jag hamnade i på Orust 2016. Den uppstod på grund av att chefen där var nöjd och lutade sig bakåt. Den situationen befinner jag mig inte i nu på något sätt. Men, våra resurser är ändliga och vi vill mycket. Frågan är inte "vart är vi på väg" utan istället "vad ska vi prioritera först, varför och hur ska vi skaffa pengar till det".

Men nu blir det 50-årskalas i Höllviken och plastrong för första gången. 

För övrigt är det så att god så väl som dålig kultur äter strategi till frukost. 

Dålig struktur urholkar god kultur och förstärker dålig kultur.

Hur odlar vi rätt sorts kultur som bidrar till god struktur?